想拿着这些年攒下的一点钱,去小城市买几套房子租出去做个包租公,但他每次回过头来,都是满心的不甘。
互联网圈子奋斗了几十年,向着最上流的圈子冲刺的时候,这时候让他退到三线城市养老?
“什么原因。”
柳萧没等杜副总踌躇完,笑了笑主动开口。
有时候向别人抛橄榄枝,并不是自己凑上去就给别人说我给你几千万你跟我走什么的,而是要让别人主动提出来。
这样下边的人就会念着自己的恩情,而不是觉得自己就值这么多钱,你给我是应该的之类的想法。
这也是这几个月柳萧做老板所领悟到的一些精髓。
“萧萧哥,不瞒你说,我收入虽然不算低,但家庭开支方面也高,我现在压力也挺大,可能不太适合柳柠集团的这个职位。”
杜副总略有些抱歉。
“哈哈哈,广喌是不错,但京都肯定更好,而且,你为什么会觉得柳柠集团给你的会比虎芽的更少?”
“要知道,我柳柠集团可不是虎芽这个还在发展中的公司,从我注册企业的那一刻,就注定了它会是个庞大大物,当然,我柳柠集团不可能给你期权以及分红奖励,年薪方面,你可以开个价。”
柳萧哈哈大笑。
听到柳萧霸气的话,杜副总再一次失神。
是啊,他又怎么能确定,柳柠集团给他的会比虎芽少呢?
一时间,杜副总幡然醒悟。
“一千万,萧萧哥,只要能给我千万年薪,我这辈子就钉在柳柠集团!”
杜副总咬了咬牙,提了个他都觉得有点夸张的年薪。
这个年薪,基本和虎芽上市之后他能拿到的收入持平,而且在柳柠集团这边,收入也更稳定,工作时限也能更长一点。
这个收入,基本是国内职业经理人中非常顶尖的了。
再高的,除非那些跳槽之后就自带客户,或者跳槽之后就能给公司带来上亿级别利润的流量经理人才能做到。
他这种经营类的经理人,也只是依托公司资源创造财富,和那种特殊销售行业或者是签单行业的经理人是有着本质区别的。
千万年薪,杜副总并不奢望,在他看来,如果萧萧哥能给他稳定八百万年薪,他就完全可以跳槽过去。
“每年两千万底薪,奖金不定,最低不少于六百万。”
柳萧丝毫没有考虑,直接说道。
这个价格在柳萧看来是比较公道的。
要知道,从一个实习生开始培养的曲悦,现在年薪都一千多万了,而杜副总这个在职场上混了几十年,策划能力堪称神级的职业经理人,给这个年薪确实不算多。
而且这个年薪,上涨空间也很大,具体就看杜副总的策划能力能给公司带来多大的利润。
按照柳萧的考虑,杜副总每年拿个三千万以上应该是没问题的,后期如果策划出大场面,上个五千万也是有
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